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Homeoffice Internet für Mitarbeiter: Easybell

Homeoffice Internet für Mitarbeiter: High-Speed mit Easybell

Letztes Update: 16. August 2024

Homeoffice Internet für Mitarbeiter: Easybell bietet mit Home Office Connect schnelles und sicheres Internet auf Business-Niveau. Der Arbeitgeber übernimmt die Kosten, die als Betriebsausgabe absetzbar sind. Dies stärkt die Mitarbeiterbindung und sorgt für eine optimale Vernetzung im Homeoffice. DSL- und FTTH-Anschlüsse sind verfügbar.

High-Speed-Internet als Mitarbeiter-Vorteil: Easybell veröffentlicht Home Office Connect

Der Berliner Telekommunikationsanbieter Easybell hat mit seinem neuesten Produkt, Home Office Connect, eine echte Innovation auf den Markt gebracht. Unternehmen können ihren Mitarbeitenden nun Internetanschlüsse in Business-Qualität für zuhause als Mitarbeiter-Benefit zur Verfügung stellen. Diese Entwicklung ist besonders in Zeiten des Fachkräftemangels von großer Bedeutung und bietet zahlreiche Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Einzigartiger Mitarbeiter-Benefit

Mit Home Office Connect von Easybell übernimmt der Arbeitgeber die Kosten für den Internetanschluss seiner Mitarbeitenden. Dieser einzigartige Corporate Benefit stärkt die Bindung der Mitarbeitenden an das Unternehmen. In Zeiten, in denen qualifizierte Fachkräfte rar sind, kann ein solches Angebot den entscheidenden Unterschied machen. Zudem gewährleistet es eine schnelle und sichere Anbindung an die unternehmenseigene Infrastruktur, was im Homeoffice von großer Bedeutung ist. Da der Anschluss als Arbeitsmittel gilt, sind die Kosten zudem als Betriebsausgabe absetzbar.

High-End Internetanschlüsse für höchste Anforderungen im Homeoffice

Bei der Bereitstellung der Anschlüsse haben Unternehmen die Wahl zwischen Glasfaser- oder VDSL-Anschlüssen auf Business-Niveau. So sind beispielsweise auch bei DSL-Anschlüssen Geschwindigkeiten mit bis zu 250 Mbit/s verfügbar. FTTH-Glasfaser-Anschlüsse bieten sogar Geschwindigkeiten bis zu 1000 Mbit/s. Home Office Connect hat wie alle Easybell-Produkte keine Mindestlaufzeit, was den Unternehmen eine hohe Flexibilität bietet.

Darüber hinaus sind die Mitarbeiter-Anschlüsse mit hochwertigen Business-Zusatzfunktionen wie dem Premium Service erweiterbar. Dieser Service steht sonst nur Geschäftskunden zur Verfügung und bietet zwei verschiedene Pakete. Die Nutzung der Premium Services ermöglicht dank der statischen IP-Adressen den Aufbau einer noch sichereren Infrastruktur. Das ist wichtig, wenn Mitarbeitende aus dem Homeoffice auf interne Ressourcen des Unternehmens zugreifen. So lassen sich unter anderem Maßnahmen wie IP-basierte Zugriffskontrollen anwenden.

Telefonie und Vertragsübernahme

Telefonie ist in den Home Office Connect Tarifen nicht enthalten, kann aber von den Mitarbeitenden als Privatanschluss hinzugebucht werden. Bei Ausscheiden aus dem Unternehmen kann der Anschluss in einen regulären Vertrag ohne Mindestlaufzeit überführt werden. Auch die Business-Zusatzfunktionen können auf Wunsch übernommen werden, was den Übergang für die Mitarbeitenden erleichtert.

Einfache Einrichtung und maximale Kontrolle

Die Bestellung beginnt mit dem Arbeitgeber, der festlegt, was bestellt werden darf, z.B. die maximale Bandbreite. Anschließend leitet er einen Buchungslink an die Mitarbeitenden weiter. Diese können die Verfügbarkeit prüfen und die Bestellung aufgeben, die dann vom Arbeitgeber freigeschaltet wird. Auch der Datenschutz bleibt gewahrt: Arbeitgeber haben nur Zugriff auf für sie notwendige Daten. Alle anderen Informationen bleiben unsichtbar.

Voraussetzungen für "Home Office Connect"

Alles, was Unternehmen benötigen, um ihren Mitarbeitenden Home Office Connect anzubieten, ist ein aktiver Geschäftskunden-Anschluss bei Easybell. Der günstigste Einstieg: Der SIP-Trunk-Tarif Business 2 ist in den ersten 6 Monaten kostenlos und kostet anschließend 1,95 Euro/Monat. Easybell bringt mit Home Office Connect eine echte Innovation auf den deutschen Markt und vertreibt als erster und bisher einziger Anbieter Business-Internetanschlüsse für Mitarbeitende, die vom Arbeitgeber finanziert werden.

Vorteile für Arbeitgeber und Mitarbeitende

Der Corporate Benefit bietet Arbeitgebern zahlreiche Vorteile wie eine stärkere Bindung der Mitarbeitenden an das eigene Unternehmen und die immer wichtiger werdende optimale Vernetzung der Mitarbeitenden im Homeoffice. Auch die unternehmenseigene IT-Abteilung wird entlastet, da unter anderem durch die Nutzung des zusätzlichen Premium Service strengere Sicherheitsrichtlinien beim Zugriff auf sensible Ressourcen von außen möglich sind. Bei Störungen sorgt Easybell für den schnellen Support.

Homeoffice Internet für Mitarbeiter als Wettbewerbsvorteil

In der heutigen Arbeitswelt ist Flexibilität ein entscheidender Faktor. Homeoffice Internet für Mitarbeiter kann dabei den Unterschied machen. Unternehmen, die ihren Mitarbeitenden einen schnellen und sicheren Internetanschluss zur Verfügung stellen, positionieren sich als attraktive Arbeitgeber. Dies kann nicht nur die Mitarbeiterzufriedenheit erhöhen, sondern auch die Produktivität steigern. Ein stabiler und schneller Internetanschluss ist die Grundlage für effizientes Arbeiten im Homeoffice.

Fazit: Eine Investition in die Zukunft

Home Office Connect von Easybell ist mehr als nur ein Internetanschluss. Es ist eine Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden. In einer Zeit, in der Homeoffice zur Normalität geworden ist, bietet Easybell eine Lösung, die sowohl den Anforderungen der Unternehmen als auch der Mitarbeitenden gerecht wird. Nutzen Sie diese Chance, um sich als moderner und attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen, die Home Office Connect bietet.

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